- осуществляет общее руководство работой отделения, участвует в подборе и обучении сотрудников, обеспечивает надлежащие условия труда и контроль за деятельностью подчиненных сотрудников; -организует перспективное и текущее планирование деятельности отделения; -планирует свою работу в соответствии с планом работы отделения ежедневно, на неделю, месяц, квартал, год; -организует выявление и ведет учет проживающих на территории граждан; -осуществляет конкретные мероприятия по предоставлению социальных услуг, проводит регулярный контроль за объемом и качеством предоставляемых услуг. -определяет объем работы сотрудников отделения с учетом характера предоставляемых услуг и специфики территории обслуживания; -информирует руководство о недостатках в социальном обслуживании клиентов отделения, принимает меры по их устранению; -вносит предложения по совершенствованию форм и методов обслуживания, оказывает помощь -выполнять отдельные поручения руководства в рамках уставной деятельности учреждения. |